À l'heure où médecins, aide-soignants et personnels infirmiers se battent pied à pied contre le Covid-19, les équipes de Zone Interdite ont pu suivre la lutte contre le virus au cœur des services d'urgences les plus exposés de France. En exclusivité, nos caméras ont pu accompagner les médecins de l'armée lors du déploiement de l'hôpital militaire de campagne mis en place à Mulhouse (Haut-Rhin) depuis lundi pour soutenir les services de réanimations débordés par l'afflux de patients. Depuis un mois, nous suivons le travail des urgentistes, en première ligne pour accueillir les patients. Ce que nos soignants doivent accomplir est héroïque : faire face à une pandémie sans précédent dans un système hospitalier rongé par les coupes budgétaires. Ont-ils les moyens d'y parvenir ? comment gèrent-ils la crise du coronavirus ? Le cœur de l'épidémie est dans l'est de la France. Au service des urgences de Colmar, le personnel fait face avec l'énergie du désespoir afin de soigner les patients et soutenir les familles. À Mulhouse, l'armée met en place un dispositif inédit : monter en un temps record une unité de soins intensifs dédiée à la réanimation, une pratique tout à fait différente de la médecine de guerre à laquelle ce genre de structure est habituellement dédiée. Au Samu de Melun en Seine-et-Marne, le nombre d'appels explose. Il faut rassurer les patients inquiets et prendre en charge les malades suspects, sans risquer de contaminer le personnel. À l'hôpital Bichat (Paris XVIIIe), un établissement référent pour accueillir les malades infectés par le Covid-19, le Professeur Cazalino et le Docteur Choquet doivent en permanence réorganiser leur service d'urgences et rassurer leur personnel plus que jamais mobilisé. À Martigues (Bouches-du-Rhône) près de Marseille, dans un service déjà à bout de souffle, en manque chronique de lits, on puise dans les dernières ressources pour anticiper au mieux un potentiel afflux de malades. Partout en France se pose la même problématique : faire face à la pandémie dans un contexte déjà compliqué. Car depuis près d'un an, un mouvement de grève sans précédent touche les services d'urgence. Le Covid-19 met violemment en lumière le manque de moyens humains et financiers de nos hôpitaux… et surtout l'héroïsme de ses équipes soignantes. Dans le cadre de la diffusion de Zone Interdite, M6 propose à ses téléspectateurs un appel aux dons pour l'alliance « Tous unis contre le virus ».

À l'heure où médecins, aide-soignants et personnels infirmiers se battent pied à pied contre le Covid-19, les équipes de Zone Interdite ont pu suivre la lutte contre le virus au cœur des services d'urgences les plus exposés de France. En exclusivité, nos caméras ont pu accompagner les médecins de l'armée lors du déploiement de l'hôpital militaire de campagne mis en place à Mulhouse (Haut-Rhin) depuis lundi pour soutenir les services de réanimations débordés par l'afflux de patients. Depuis un mois, nous suivons le travail des urgentistes, en première ligne pour accueillir les patients. Ce que nos soignants doivent accomplir est héroïque : faire face à une pandémie sans précédent dans un système hospitalier rongé par les coupes budgétaires. Ont-ils les moyens d'y parvenir ? comment gèrent-ils la crise du coronavirus ? Le cœur de l'épidémie est dans l'est de la France. Au service des urgences de Colmar, le personnel fait face avec l'énergie du désespoir afin de soigner les patients et soutenir les familles. À Mulhouse, l'armée met en place un dispositif inédit : monter en un temps record une unité de soins intensifs dédiée à la réanimation, une pratique tout à fait différente de la médecine de guerre à laquelle ce genre de structure est habituellement dédiée. Au Samu de Melun en Seine-et-Marne, le nombre d'appels explose. Il faut rassurer les patients inquiets et prendre en charge les malades suspects, sans risquer de contaminer le personnel. À l'hôpital Bichat (Paris XVIIIe), un établissement référent pour accueillir les malades infectés par le Covid-19, le Professeur Cazalino et le Docteur Choquet doivent en permanence réorganiser leur service d'urgences et rassurer leur personnel plus que jamais mobilisé. À Martigues (Bouches-du-Rhône) près de Marseille, dans un service déjà à bout de souffle, en manque chronique de lits, on puise dans les dernières ressources pour anticiper au mieux un potentiel afflux de malades. Partout en France se pose la même problématique : faire face à la pandémie dans un contexte déjà compliqué. Car depuis près d'un an, un mouvement de grève sans précédent touche les services d'urgence. Le Covid-19 met violemment en lumière le manque de moyens humains et financiers de nos hôpitaux… et surtout l'héroïsme de ses équipes soignantes. Dans le cadre de la diffusion de Zone Interdite, M6 propose à ses téléspectateurs un appel aux dons pour l'alliance « Tous unis contre le virus ».

Bernard Tapie, Patrick Chêne : ces personnalités récemment hospitalisées ont salué la performance des établissements publics français et le dévouement de leurs équipes. Un engagement sans faille qu'Ophélie Meunier et les équipes de « Zone Interdite » ont pu suivre au quotidien dans les coulisses de l'un des plus grands hôpitaux de France : le CHU de Lyon Sud. Avec 80 hectares et 4 000 salariés, c'est l'un des employeurs les plus importants de la région. Dans cet hôpital XXL, des hommes et des femmes mettent leur passion et leur énergie pour sauver des vies au quotidien, dans des conditions parfois très difficiles. Qu'ils soient médecins, chirurgiens, infirmières, internes, aides-soignants où encore simples brancardiers, nous allons vivre pendant plusieurs mois les réussites, les joies mais aussi les doutes et les échecs de ces héros de l'hôpital. Nous découvrirons aussi l'incroyable logistique de ce centre hospitalier hors du commun : 15 000 repas par jour, nettoyage quotidien de 20 tonnes de linge, 15 blocs opératoires et 5 300 lits ! Ce documentaire exceptionnel vous fera découvrir les coulisses de l'hôpital de manière inédite. Un lieu où se jouent des histoires bouleversantes, où nos héros font face, chaque jour, à des enjeux de vie ou de mort.

Devenir son propre patron, jamais les Français n'ont été aussi nombreux à se lancer dans cette aventure. En 2018, près de 700 000 entreprises ont été créées dans le pays. Un record absolu. Soif de liberté, envie de bâtir un nouvel équilibre ou de gagner plus d'argent, ces entrepreneurs attendent beaucoup de ce changement de vie. Mais chaque projet est un saut dans le vide, une énorme prise de risques. À 22 et 25 ans, Marine et Joannie veulent monter leur propre institut de beauté, à côté de Toulon, dans le Var. Les deux jeunes femmes viennent à peine de quitter l'école. Marine habite encore chez ses parents. Mais quand on a aucun argent de côté et une courte expérience, mieux vaut avoir les nerfs bien accrochés ! Arnaud, 32 ans, se lance dans un projet hors-norme. Cet informaticien s'apprête à quitter son CDI pour ouvrir, en plein cœur de Paris, un restaurant haut de gamme spécialisé dans les tartelettes sucrées et salées ! Pour financer son rêve, il a demandé à sa famille et à ses amis d'investir de l'argent. C'est ce qu'on appelle la love money. Une grosse pression pour le jeune investisseur qui va devoir faire face à de très nombreux imprévus. À 56 ans, Florence a décidé de réaliser son rêve : ouvrir sa propre boutique de vêtements. Après plus de 35 années de salariat, elle s'est sentie poussée vers la sortie à cause de son âge. Aujourd'hui, elle veut prendre sa revanche et prouver à tous qu'elle est capable de faire tourner son magasin ! Toute sa famille et ses amis sont derrière elle pour l'épauler. David Cozette, 50 ans, est la voix du basket français. Après plus de vingt ans de carrière, le commentateur sportif a décidé de tout quitter pour reprendre avec sa femme, un sublime hôtel face à la mer, à Hyères (Var), sur la côte d'Azur. Un changement de vie radical qui va les obliger à d'énormes sacrifices, ils vont notamment devoir vendre leur maison et quitter la région parisienne ; un bouleversement que leur fille de 14 ans a du mal à accepter. Des travaux aux recrutements de leurs salariés, de l'inauguration à la signature de leurs premiers contrats : entre désillusions, crise de nerfs et grands moments de joie, Zone Interdite vous emmène à la rencontre de ces Français qui se lancent dans l'aventure épique de l'entreprenariat !

Sur la place de la Concorde à Paris, l'hôtel de Crillon est l'un des plus luxueux hôtels au monde. Le palace célèbre le savoir-vivre à la française et accueille les plus grandes célébrités comme Madonna, Zinedine Zidane ou encore Mick Jagger. Fermé pendant quatre ans pour être entièrement rénové, l'établissement a perdu du terrain sur les dix autres palaces parisiens. Pour revenir au premier rang, les quatre-cents employés de l'hôtel de Crillon travaillent d'arrache-pied pour faire de ce palace une seconde maison pour leurs clients ultra-exigeants ! Karima est femme de chambre depuis vingt ans à l'hôtel de Crillon. Elle maîtrise l'art de faire un lit « palace » avec couette gonflée comme un nuage et drap repassés à la vapeur. Et durant plusieurs semaines, elle va devoir enseigner tous ses petits secrets à la future gouvernante du palace : une jeune femme diplômée d'une grande école d'hôtellerie qui sera ensuite sa future patronne ! Pour orchestrer le ballet de ces femmes et hommes de l'ombre, le directeur est sur tous les fronts. Rien n'échappe à cet homme de terrain, un ancien serveur qui a grimpé tous les échelons. D'une exigence implacable, il sait rester proche de ses salariés et faire en sorte qu'eux-aussi se sentent à l'hôtel de Crillon « comme à la maison ». Marc parviendra-t-il à leur donner l'énergie nécessaire pour ramener l'un des palaces les plus mythiques au monde au top des 5 étoiles parisiens ? Dans les sous-sols, le chef Christopher Hache mène ses cuisines à la baguette. Il sait que les restaurants du palace sont stratégiques pour la réputation de l'établissement. Alors, pour se réinventer, il n'hésite pas à voyager pour s'inspirer de saveurs exotiques. Sa créativité lui permettra-t-elle de décrocher de nouvelles étoiles ? À 29 ans, Cédric est majordome. Chaque jour, il chouchoute ses clients et s'assure qu'ils ne manquent de rien. Défaire les bagages, improviser un dîner aux chandelles, satisfaire les demandes les plus insolites... Cédric gère tout, mais toujours avec une grande discrétion. Plein de ressources, il a toujours une longueur d'avance pour couvrir ses hôtes de petites attentions. Cette année, il est chargé de faire la promotion du palace lors d'un immense congrès à Las Vegas. Dans cet environnement ultra concurrentiel, sera-t-il au niveau pour défendre les couleurs de l'hôtel de Crillon ?

Proposer un emploi en CDI à toutes les personnes au chômage depuis plus d'un an, en utilisant les 18 000 euros que coûtent leurs allocations à l'État, c'est l'idée révolutionnaire de l'initiative « territoire zéro chômeur de longue durée ». Cette initiative est testée depuis trois ans dans dix communes de France. À Mauléon (Deux-Sèvres), soixante-sept personnes ont ainsi retrouvé un travail et leur vie en a été transformée. Ils ont tous été embauchés par une entreprise pas comme les autres ; une entreprise à but d'emploi (EBE) dont l'objectif n'est pas de générer des profits mais de créer du travail pour ceux qui en ont besoin. Durant trois ans, Zone Interdite a suivi pas à pas cette incroyable aventure, l'histoire d'un rêve collectif devenu réalité. En 2015, au début du projet, Pierrick, 38 ans, père de deux petites filles, vient de perdre sa femme dans un accident de voiture. Impossible de trouver un emploi à mi-temps compatible avec ses nouvelles obligations familiales. Confronté au chômage, il est passé par des phases de profond désespoir. Cet ancien chauffeur routier est désormais le comptable de l'ESIAM, entreprise à but d'emploi créée à Mauléon. Reconstruit et apaisé c'est aujourd'hui un homme neuf. Pauline, coiffeuse et femme de militaire, n'aurait jamais pensé devenir une « chômeuse longue durée », estimant, comme beaucoup, que si on veut travailler on peut. Mais à 42 ans, souffrant d'une maladie professionnelle qui l'empêche d'exercer son métier, ses recherches actives d'un emploi restent vaines. Elle vit cette période comme une humiliation profonde, convaincue de n'être plus rien sans travail. Aujourd'hui Pauline est chargée de prospecter de nouveaux clients pour les multiples activités que propose l'ESIAM. Entretien d'espace verts, couture, pressing, tri sélectif, animation dans les écoles et les maisons de retraites, transport de personnes, lombriculture, bricolage… la palette ne cesse de s'enrichir, s'appuyant sur les compétences de ces anciens chômeurs souvent considérés comme inemployables. Tous les salariés sont payés au SMIC et tous ont à cœur de réussir. Comme Mohammed, arrivé en France en 1973. Il aime à répéter qu'il ne supporte pas les fainéants. Aussi, lorsqu'il se retrouve sans emploi, il vit le chômage « comme une prison ». Il faisait partie des premiers salariés de l'ESIAM, aujourd'hui, son fils Adil a aussi rejoint l'aventure. Ils travaillent à la réfection de l'église de Mauléon. Remis en selle, les anciens chômeurs sont encouragés à retrouver du travail dans des voies plus classiques, avec l'assurance d'être réembauchés en cas de problème. Sébastien, aux commandes de la communication de l'ESIAM, va sans doute se lancer : il rêve d'ouvrir une chambre d'hôte. Une belle revanche pour lui qui vivait encore, il y a trois ans, du RSA et de l'aide de ses parents. Alors ce modèle est-il viable ? Peut-il être dupliqué ? Ophélie Meunier sera à Mauléon pour faire le bilan de cette expérience qui devrait être étendue prochainement à cent-cinquante autres villes.

Construire sa propre maison, c'est le rêve d'une vie et de plus en plus de Français se lancent dans l'aventure ! Pas besoin d'être un professionnel du bâtiment, de nouveaux concepts plus écologiques et faciles à construire sont censés vous faciliter le travail. Quels sont les pièges à éviter et les bonnes idées à prendre ? Ophélie Meunier et les équipes de Zone Interdite ont suivi pendant plus d'un an ces chantiers du bonheur, souvent épiques. À Montpellier (Hérault), Gaël et Maguelone vivent avec leurs deux enfants dans 60m². Depuis dix ans, ils économisent pour s'offrir une villa avec piscine ! Leur pari : construire une maison chic et design à base de vieux containers recyclés. Une astuce qui leur permet de voir grand sans faire exploser la facture. Toute la structure sera livrée en une nuit dans leur jardin puis assemblée grâce à une gigantesque grue. Une opération de haute précision qui va bloquer la circulation dans le centre-ville, faire frissonner le voisinage et donner pas mal de sueurs froides à la famille. En Haute-Savoie, Céline et Alexis, professeurs de chant, travaillent sept jours sur sept sur leur chantier : une maison en bois 100% écologique qui va être livrée en kit. Leurs deux enfants donnent un coup de main : toute la famille doit assurer le gros-œuvre et les finitions ! À la clef, une économie de 100 000 euros pour le baryton et la soprano qui n'avaient jamais planté un clou de leur vie. Ce défi titanesque va mettre leur vie de famille à l'épreuve. Mais ensemble ils vont relever le défi et construire leur paradis de 120m² pour 170 000 euros. À côté de Lyon (Rhône), Xavier et Lisa rêvent de fonder une famille nombreuse. Ils ont craqué pour la pop-up house, une incroyable maison de 200 mètres carrés qui surgit de terre en quelques jours et ne consomme pas d'énergie… La bâtisse va tenir ses promesses mais le terrain qu'il ont acheté à bas prix leur réserve pas mal de surprises… Comment faire face aux imprévus de chantier quand on s'est lourdement endetté ? Xavier et Lisa vont devoir redoubler d'énergie !

Chenonceau, Chambord, Blois ou encore Amboise : ils sont les plus connus des Châteaux de la Loire. Mais ils sont loin d'être les seuls à orner les rives du plus long fleuve de France. Car cette région compte une centaine d'autres édifices, plus discrets, répartis sur une dizaine de départements. Et la plupart de ces forteresses sont en fait des propriétés privées habitées par des couples et des familles entières. Des châtelains qui en ont hérité ou qui les ont tout simplement acquis comme on achèterait un appartement ou une maison. Mais qui sont vraiment ces héritiers ? D'où viennent les nouveaux châtelains ? Comment gèrent-ils leurs châteaux ? À travers quatre portraits, souvent drôles, parfois surprenants et toujours touchants, nous vous ferons toucher du doigt la réalité de la vie de ces châtelains des temps modernes. Dans leur beau château, Beaudoin, sa femme et leurs six enfants font tout ce qu'ils peuvent pour rénover leur bien, qui prend l'air de toute part. Grandes ou petites, à chaque membre de la famille ses missions quotidiennes pour veiller sur ce château. Pour financer ses travaux, Beaudouin a tout misé sur les fêtes de mariages de prestige qu'il organise dans le parc du château. Lancelot lui, est un jeune homme au prénom prédestiné, qui s'est lancé dans un pari fou : rénover le château de la commune grâce à l'aide du maire et des habitants. Fils d'un autre grand amateur de belles demeures, il rêve d'en faire un musée à ciel ouvert. Mais sans beaucoup d'argent en poche, il va lui falloir faire preuve d'ingéniosité pour séduire les visiteurs. Un peu plus loin sur la Loire, un jeune comte, ancien DJ et producteur de musique, a décidé de reprendre le flambeau familial et de revenir vivre sur ses terres avec sa femme et ses enfants. Visite du domaine et activités viticoles, il se bat jour après jour pour que le château reste dans la famille. Mais de plus en plus de châtelains doivent se faire une raison : entretenir le château familial a tout d'une ruine organisée. Alors Christophe, lui, a dû se résoudre à mettre son château en vente, pour sa plus grande tristesse. Car dans ce milieu, personne ne veut vraiment se séparer d'une histoire familiale bâtie à l'ombre des murailles de ces châteaux plus que centenaires.